Ney Ferreira 
O Brasil se acostumou com uma prática perigosa e silenciosa: a explosão dos cargos comissionados transformados em moeda política, favores pessoais e verdadeiros cabides de empregos espalhados pelos Poderes Municipais, Estaduais e Federais.
Não se trata apenas de uma cidade, de um prefeito, de um governador ou de um presidente. O problema é estrutural. É um sistema que se alimenta da troca de interesses, da dependência política e da ocupação da máquina pública por indicações que muitas vezes ignoram a capacidade técnica, o mérito e o respeito ao dinheiro do contribuinte.
Enquanto milhões de brasileiros acordam cedo, enfrentam filas, impostos abusivos, serviços públicos precários e concursos extremamente difíceis, existe uma elite política paralela vivendo da estabilidade dos bastidores. Pessoas não concursadas ocupando funções estratégicas, acumulando benefícios, gratificações, supersalários e privilégios pagos pela população.
O mais revoltante é a hipocrisia que tomou conta desse sistema. Muitos dos que hoje fazem discursos inflamados contra os cabides de empregos, quando surge a oportunidade dentro do grupo político que apoiam, aceitam imediatamente um cargo comissionado sem concurso público. Criticam o adversário, mas repetem exatamente a mesma prática quando a vantagem bate à porta.
É como uma doença crônica da política brasileira. Uma praga institucionalizada que atravessa partidos, ideologias e governos. Trocam-se os nomes, trocam-se os discursos, mas os métodos continuam exatamente os mesmos. O cidadão comum percebe isso claramente. A indignação seletiva virou rotina.
Muitos entram na política dizendo defender moralidade, justiça e renovação. Mas bastam alguns meses próximos do poder para começarem as indicações de parentes, aliados, cabos eleitorais, amigos pessoais e parceiros políticos. O discurso muda rapidamente quando aparece um salário alto, estabilidade política e benefícios pagos com dinheiro público.
O servidor concursado estuda anos, abdica de tempo com a família, enfrenta provas difíceis e uma concorrência brutal para conquistar legitimamente uma vaga pública. Já muitos cargos comissionados aparecem como prêmio político instantâneo, sem seleção técnica rigorosa e muitas vezes sem qualquer preparo compatível com a função exercida.
A máquina pública virou, em muitos casos, um grande sistema de recompensas políticas. Secretarias, diretorias, assessorias e autarquias acabam loteadas como peças de negociação. O critério deixa de ser competência e passa a ser fidelidade política.
E o mais assustador é a naturalização disso tudo. Grande parte da sociedade já olha para essa prática como algo inevitável. Como se fosse impossível existir gestão pública sem excesso de cargos políticos e sem acomodações partidárias.
Cabide de emprego não é inclusão social. Não é fortalecimento da democracia. Não é governabilidade. É a deformação da estrutura pública em benefício de grupos específicos que aprendem a sobreviver eternamente ao redor do poder.
Falta dinheiro para hospitais, escolas, segurança e infraestrutura. Mas dificilmente falta dinheiro para ampliar estruturas políticas, criar assessorias, aumentar benefícios e acomodar aliados.
O Brasil precisa urgentemente rediscutir os limites dos cargos comissionados, fortalecer a meritocracia, profissionalizar a administração pública e devolver ao concurso público o respeito que ele merece.
Porque enquanto a política continuar tratando a máquina pública como prêmio eleitoral, quem continuará pagando a conta será sempre o povo brasileiro.
Ney Ferreira
